25 juin 2010 à 17h30
Dans le cadre de ses embauches saisonnières, la SODEAL en liaison avec le CAP EMPLOI, procède à l’embauche de 13 travailleurs handicapés.
Ils intègreront le service du Centre d’Assistance et de Surveillance, avec comme mission la surveillance – essentiellement par vidéo.
Un contrat de travail d’une durée d’un an leur est proposé au cours de laquelle la SODEAL s’engage à les intégrer dans une formation professionnelle.
25 juin 2010 à 17h30 au CENTRE D’ASSISTANCE ET SURVEILLANCE
